01 基本定义
由具备培训资质的组织机构根据市场需求，针对相应职业（工种）开展职业技能培训，并为完成的学员颁发对应的结业证书。
02 证书效用
结业证书必须由具备培训资质的组织机构颁发的证书才有效，但结业证书仅能证明学员参与过该职业（工种）的职业技能培训，且圆满完成对应课时的学习，无法证明技能水平和综合素养。
值得注意的是，只有获得结业证书的人才可以参加职业技能认定，也就是说想获得职业技能证书必须先获得职业技能培训结业证书。
岗位能力证书”的级别及认定条件 “岗位能力证书”分为三个岗位级别，分别为物流经理助理，物流经理和高级物流经理。 “岗位能力证书”认定对象是获得“中国物流职业经理资格证书”的持有人。认定条件为：CPLM初级证书持有者可申领“物流经理助理岗位能力证书”；CPLM中级证书持有者可申领“物流经理岗位能力证书”；CPLM高级证书持有者可申领“高级物流经理岗位能力证书”。“中国物流职业经理资格证书”的持有者经审核、评估、认定即可获得人力资源和社会保障部教育培训中心颁发的相应级别的。
尽管证书可以给自己带来利益和回报，但这是有条件的，它必须建立在能为用人单位带来经济利益的前提之下；换句话说，如果证书给用人单位没有带来多大帮忙，即使拥有再多的证书也是无效的。国内一位IT厂商负责人说到，“我不太看重证书，也没有必要为此费尽心机。某些家伙带来一大堆花花绿绿的证书，让我看得眼花缭乱，但是我更喜欢那些在大学里学到扎实的专业基础知识、深入了解电脑和网络系统原理的人。”据业内人士称，现在IT用人单位招聘是看学员有没有实际的IT应用能力，而不再根据IT证书来决定是否录用。
